به گزارش کاویان گلد، مسعود پزشکیان صبح امروز شنبه در «نشست استانداران سراسر کشور» ضمن تبریک فرارسیدن ماه مبارک رمضان، با بیان اینکه ما و شما بار سنگینی بر دوش داریم و باید دست به دست هم دهیم تا مشکلات انباشته کشور را حل کنیم، اظهار داشت: یکی از مشکلاتی که در سخنان استانداران محترم بازتاب بیشتری داشت، اعمال نظر و فشار در انتصاب مقامات استانی بود. یکی از موثرترین راهکارهای رفع این مشکل تدوین شاخص‌هایی برای هر مسئولیت و منصب است تا افراد از هر طریقی که معرفی شدند، به شرط تطبیق با این شاخص‌ها منصوب شوند.

به نقل از پایگاه اطلاع رسانی دولت،  رئیس جمهور افزود: اگر برای هر جایگاهی متناسب با توانمندی‌های مورد نیاز، شاخص‌هایی در زمینه مهارت‌ها، سوابق، تحصیلات، تخصص در زمینه‌های کارگروهی، مدیریت، حل مسئله و برنامه‌ریزی تدوین شد، آن وقت تفاوتی ندارد که افراد برای انتصاب، از طرف چه فرد یا مرجعی پیشنهاد شوند، هر کس که بیشترین انطباق را با شاخص‌ها داشت، منصوب خواهد شد."/>

پزشکیان: به هیچ‌وجه پذیرفتنی نیست که با صحبت و ادعای فردی در آن سوی دنیا اقتصاد ما متلاطم شود

رئیس جمهور استانداران را امیدهای کشور برای ناامید و ناکام گذاشتن فشارها و تحریم‌ها علیه کشور توصیف و تصریح کرد: تفویض اختیار به استانداران را باید با تعامل و رسیدن به درک مشترک، همراهی و همکاری همه سیستم به پیش ببریم. با همت و تلاش و ایده‌های برآمده از شناخت و اشراف استانداران به ظرفیت‌های استان‌های کشور به خصوص استان‌های مرزی می‌توانیم با قدرت بر مشکلات غلبه کنیم.

پزشکیان: به هیچ‌وجه پذیرفتنی نیست که با صحبت و ادعای فردی در آن سوی دنیا اقتصاد ما متلاطم شود

 به گزارش کاویان گلد، مسعود پزشکیان صبح امروز شنبه در «نشست استانداران سراسر کشور» ضمن تبریک فرارسیدن ماه مبارک رمضان، با بیان اینکه ما و شما بار سنگینی بر دوش داریم و باید دست به دست هم دهیم تا مشکلات انباشته کشور را حل کنیم، اظهار داشت: یکی از مشکلاتی که در سخنان استانداران محترم بازتاب بیشتری داشت، اعمال نظر و فشار در انتصاب مقامات استانی بود. یکی از موثرترین راهکارهای رفع این مشکل تدوین شاخص‌هایی برای هر مسئولیت و منصب است تا افراد از هر طریقی که معرفی شدند، به شرط تطبیق با این شاخص‌ها منصوب شوند.

به نقل از پایگاه اطلاع رسانی دولت،  رئیس جمهور افزود: اگر برای هر جایگاهی متناسب با توانمندی‌های مورد نیاز، شاخص‌هایی در زمینه مهارت‌ها، سوابق، تحصیلات، تخصص در زمینه‌های کارگروهی، مدیریت، حل مسئله و برنامه‌ریزی تدوین شد، آن وقت تفاوتی ندارد که افراد برای انتصاب، از طرف چه فرد یا مرجعی پیشنهاد شوند، هر کس که بیشترین انطباق را با شاخص‌ها داشت، منصوب خواهد شد.

دیدگاهی بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *